為了幫助員工深入了解職稱申報的相關(guān)政策和要求，掌握申報流程與技巧，提高職稱評審的通過率，2024年6月11日，公司舉辦了一場職稱評審知識的培訓(xùn)，線上線下共有30多名員工參加了本次培訓(xùn)。

公司成立以來，一直重視公司員工職稱評審工作。每年的職稱認(rèn)定和評審，公司都有專人統(tǒng)一組織申報。經(jīng)過近10年的摸索與實(shí)踐，公司積累了一定的職稱基礎(chǔ)，在專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)取得了一定的成績，為公司各類資質(zhì)建設(shè)提供了支撐。

本次培訓(xùn)會，詳細(xì)解讀了現(xiàn)行職稱評審政策，介紹了職稱評審的流程，對關(guān)鍵環(huán)節(jié)以及注意事項(xiàng)進(jìn)行了剖析。此外，還邀請了經(jīng)驗(yàn)豐富的同事介紹了評審材料的撰寫，并通過實(shí)例分享的方式，生動展示了如何規(guī)范準(zhǔn)備和填寫申報材料、確保申報內(nèi)容既符合政策要求又能全面展現(xiàn)個人專業(yè)技術(shù)能力和業(yè)績成果。培訓(xùn)接近尾聲，副總經(jīng)理李莉新發(fā)言，她肯定了此次培訓(xùn)的重要性，鼓勵員工積極參加職稱評審，為個人成長和公司資質(zhì)添磚加瓦。